ECONOMÍA. Gustavo Dacovich: "A las pymes no hay que cuidarlas, hay que dejarlas trabajar"

En su segundo mandato al frente de la entidad, el dirigente insistió en la necesidad de previsibilidad, menos trabas y una política sostenida hacia las pymes, que -recordó- generan el 70% del empleo formal y aportan la mitad del Producto Bruto Interno del país.

"Siempre pedimos lo mismo: previsibilidad. No queremos que nos cuiden más, queremos que nos dejen trabajar", dijo Dacovich.

Una Apymet más diversa

Dacovich recordó que la entidad nació en 1970 como un espacio de representación de la metalmecánica local, por entonces uno de los pilares de la economía tandilense. Sin embargo, con el paso de las décadas, el entramado productivo se amplió y la asociación acompañó ese cambio.

"Hoy tenemos una diversidad muy grande dentro de Apymet -explicó-. Hay metalmecánicos, sí, pero también gente de la construcción, del textil, de chacinados, cuchilleros, fabricantes de maquinaria agrícola y hasta panificadores. Todos compartimos problemas comunes, pero también los específicos de cada sector".

"Nos cambian las reglas de juego todo el tiempo"

Consultado sobre las principales dificultades que atraviesan las pequeñas y medianas empresas, el presidente de Apymet no dudó: "El problema siempre pasa por lo mismo: la presión tributaria, el costo laboral y la falta de reglas claras. Un conflicto laboral puede hacer tambalear a una pyme entera".

Dacovich fue más allá y planteó que la inestabilidad política y económica impide cualquier intento de planificación:

"Esta economía de péndulo que vivimos hace imposible proyectar. Venís bien, decidís invertir, hipotecás la casa para comprar un horno, y al año siguiente cambian las reglas, abren las importaciones y te entra todo de China. Te fundís sin entender por qué".

La mirada crítica sobre la política

Con tono autocrítico, el dirigente pidió dejar de lado las discusiones partidarias y pensar a largo plazo:

"No importa quién gobierne. Lo que necesitamos es que, durante diez años, se mantengan cinco o seis políticas básicas. No podés pensar un proyecto industrial si cada dos años te cambian todo".

También apuntó contra el rol del Estado: "Generan servicios públicos que salen a competir con las pymes, y encima a un costo que nadie conoce. No hay respeto por el que produce y genera empleo".

Tandil y el desafío de planificar el crecimiento

Dacovich se refirió además a la situación local. Reconoció que Tandil creció en forma notable durante las últimas décadas, pero alertó sobre la falta de planificación:

"La ciudad creció mucho, pero no proyectamos ese crecimiento. El Plan de Ordenamiento Territorial es el mismo de hace veinte años. No se está pensando en dónde se puede instalar una industria o cómo agilizar una habilitación".

Pidió medidas concretas: "Tiene que haber una ventanilla PyME, que Obras Públicas trabaje más rápido, que se piense a diez años. No importa el partido político: hace falta gestión y sentido común".

"Se nos van los hijos porque no hay futuro"

Sobre el final, Dacovich compartió una reflexión personal que resume la frustración de muchos empresarios:

"Mi hija vive en Italia. Acá trabajaba de camarera y no podía pagar un alquiler. Allá también es camarera, pero tiene previsibilidad, se puede tomar vacaciones y planificar su vida. Acá nuestros hijos se van porque no ven futuro".

Un llamado a pensar

Antes de despedirse, el titular de Apymet dejó un mensaje a la dirigencia:

"No hablo desde la bronca, hablo desde la preocupación. Invito a los que gobiernan a pensar. Miren puerta adentro, dejen de quejarse del otro. Hagan algo ustedes. Si no planificamos, seguimos corriendo atrás de los problemas".